Training

Training: Sicherheit im Wandel

Als Trainerin fokus­siere ich auf langfristige, nachhaltige Verhal­tens­än­de­rungen. Der aus dem Engli­schen übernommene Begriff für Übung oder Schulung zielt auf die Erhaltung und Zunahme der Leistungs­fä­higkeit, wie auch auf eine Stärkung der Führungs­qua­lität, beispiels­weise durch ein klares Kommunikationsverhalten.

Ich konzi­piere und leite entspre­chendes Training. Durch inter­aktive Techniken verschaffe ich den Kundinnen und Kunden zunehmend Sicherheit auf ihrem Weg des Wandels.

Neu erworbene Kommu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­keiten und gestei­gerte soziale Kompetenz führen zu wachsender Zufrie­denheit mit der Arbeit. Und mit dem Alltag.